Как отрабатываются исправительные работы

Применение исправительных работ как вида уголовного наказания

Исправительные работы как вид уголовного наказания могут назначить для исправления оступившегося гражданина, и если вина его перед обществом не представляет большой угрозы. Законодательная норма прописана в ст. 50 УК РФ, и дает исчерпывающий ответ о ее применении в отношении оступившегося гражданина.

К кому применимо наказание?

Правосудие не всегда сурово относится к людям, впервые преступившие букву Закона, и за незначительные проступки суд может приговорить не слишком суровому обвинению. Одна и та же статья кодекса может трактовать по-разному тяжесть совершенного преступления. Виды допустимых наказаний предусматриваются ст. 50 УК РФ, статья применяется на практике более 15 лет. Правовая норма этого вида осуждения предусматривает отбывание приговора на общественно-трудовых работах. В отношении безработного гражданина установлено, что он будет отбывать установленное судом наказание в том месте, которое назначит представитель исполнительной власти (пристав), и впоследствии он же будет вести надзор за точным исполнением судебного приговора.

Если у преступившего закон гражданина есть постоянное место трудовой деятельности, то он продолжает исполнять свою основную работу, но статья предусматривает обязательные отчисления в пользу государства в сумме от пяти до двадцати процентов от заработанных средств. Точный процент отчислений устанавливается судебным постановлением.

В правоприменительной практике оно может быть применено либо по прямому постановлению судебного органа, либо при замене сурового приговора менее жестким.

Также уголовная статья рассматривает возможность появления обстоятельств для назначения приговора на обязательные или принудительные работы, если виновный не будет исполнять свою трудовую обязанность.

При разбирательстве дела судебный орган обязан учитывать уровень содеянного правонарушения и количество лет гражданина, обвиняемого в противоправных действиях. Обычно их назначают в виде альтернативного решения судебного наказания, которая предусматривает другая статья.

Особенности отбывания наказания

Для нетрудоустроенных граждан подбираются неквалифицированные рабочие места, например, работа озеленителем, дворником или уборщиком в муниципальных образованиях населенных пунктов, то есть там, где требуются рабочие руки за сравнительно небольшую заработную плату.

Перечень подобных организаций утверждаются каждый год руководителем исполнительного производства власти совместно с местными органами управления. Но порой заявки оставляют и индивидуальные предприниматели, и другие коммерсанты, если им необходимы рабочие руки за небольшое вознаграждение.

Как правило, суды назначают наказание сроком от 60 дней до двух лет, но иногда оно может быть назначено в конкретных днях, если применяется зачет с другими наказаниями.

Такое случается, если виновник отличился хорошим поведением и сознал свое поведение, но срок исправительных работ определяется из расчета 1 к 3 (в сторону увеличения пребывания на воле).

Направляя преступившего Закон гражданина на исправительные работы, преследуется сразу две выгоды:

  • Осужденный постоянно занят трудовой деятельностью, и ему некогда отвлекаться на правонарушения.
  • В казну государства поступают дополнительные средства, которые можно использовать, например, на социальные нужды населения.

Можно встретить в быту граждан, специально совершающих незначительные правонарушения только для того, чтобы им вменили такую меру наказания, как исправительная работа, поскольку им просто невозможно самостоятельно устроиться. Такое может быть, если у человека нет квалификации специалиста или образования, а требования к приему в штат во многих организациях весьма строгий.

Даже порой случается так, что они смогла хорошо зарекомендовать себя во время отбывания наказания, и работодатель уже не желает с ними расставаться, и оформляет по обычному трудовому договору с нормальной заработной платой по штатному расписанию. По любым вопросам уголовного права вы можете обратиться за бесплатной консультацией юриста по телефону.

На кого не может распространяться положения уголовной статьи

Как установлено положениями Уголовного Законодательства, подобная карательная мера не может применяться ко всем без исключения гражданам, исключением из общих правил могут воспользоваться:

  • Инвалиды 1 категории.
  • Женщины, вынашивающие ребенка.
  • Матери, у кого на иждивении находятся малолетние дети до трех лет.
  • Граждане призывного возраста или военнослужащие, проходящие службу по контракту.

Но судебная практика показывает, что и эти граждане могли быть осуждены и приговорены к исправительным работам, но это, чаще всего, случается из-за судебных ошибок.

Иногда подсудимый просто не смог при разбирательстве уголовного дела представить суду важные доказательства о невозможности применения относительного него подобное наказание.

Но при выявлении всех обстоятельств по делу, отбывание может быть либо приостановлено, либо вовсе отменено.

Такое разрешения дела может быть применено, например, к беременной женщине, которая на момент заседания еще не знала о своем интересном положении. В этом случае следует обратиться в суд с разъяснениями, и добиться отсрочки исполнения установленного судом приговора. Но у нее на руках будет малолетний ребенок, и отсрочка может быть сроком не менее четырех лет.

Или другой исключительный случай: осужденному вынесен приговор с присуждением исправительной трудотерапии, но пока документы дошли до органов исполнительной власти, врачебной комиссией ему назначили инвалидность первой группы. И здесь так же следует обращаться к судебному сообществу, и просить об отмене постановления суда и как следствие, самого обвинительного приговора.

У некоторых россиян могут возникнуть вопросы касательно возраста виновника, к которому может применяться это наказание. Закон допускает вынесение обвинительного приговора с назначением исправительных работ 18-ти летним гражданам. Но максимальный срок не может превышать 1 года.

А если суд приговорил детей, в возрасте до 15 лет, то назначения на трудовую деятельность должно происходить в соответствии нормами трудового права. Они могут быть привлечены к легким видам работ и только с разрешения из законных представителей – родителей или официальных опекунов.

Для остальных несовершеннолетних граждан действуют общие положения, но суд назначает минимально допустимый срок отбывания наказания.

Как исполняется приговор?

После вступления приговора в законную силу, его копия передается к руководителю уголовно-исполнительного учреждения, его сотрудники будут непосредственными исполнителями надзора за его точным исполнением.

  • Приговоренного к исправительным работам гражданин ставят на особый учет, и в отношении его открывается исполнительное производство.
  • Прикрепленный инспектор посещает место жительства осужденного, и вручает ему повестку, в которой установлен срок появления в инспекции для привлечения к работам (не позднее 30 суток после поступления копии приговора).
  • По приходе ему объясняют его права и обязанности по исполнению вынесенного приговора, уточняются возможные обстоятельства, которые могут этому препятствовать.

Именно на этом этапе приговоренный должен представить доказательства, которые позволят ему либо отсрочить исполнение, либо и вовсе его отменить.

  • Если нет препятствующих обстоятельств, то ему выдается на руки направление в организацию, где и будет проходить его трудовая деятельность, причем на это отводится всего 5 дней.

Надзор за исполнением приговора будет вестись прикрепленным инспектором – он будет постоянно дозваниваться до руководителя предприятия, а в крайних случаях может лично убедиться о его нахождении на рабочем месте. Он имеет право затребовать учетный табель с указанием отработанных часов и сумм отчислений в пользу государства.

По окончанию срока исполнительное производство закрывается, об этом в суд направляется уведомление, и с этого времени гражданин уже не будет считаться осужденным. По любым вопросам вы можете получить бесплатную юридическую консультацию по телефону.

Исправительные работы, как вид уголовного наказания

Исправительные работы – это разновидность уголовного наказания, применимого только к преступникам и только по решению суда.

Если судья посчитает доказанным тот факт, что подсудимый действительно провинился и совершил неправомерные действия по отношению к другим лицам или государству, то он принудит его поработать на благо общества в виде поучительного наказания.

В этой статье вы можете больше узнать об обстоятельствах, которые могут смягчить наказание в рамках уголовного производства.

Исправительные работы за уголовное преступление

Суть исправительных работ заключается в привлечении к труду в принудительном порядке человека, при этом часть полученных доходов будет удерживаться в пользу государства.

Другими словами, осужденный будет продолжать работать в обычном режиме, если суд не назначил ничего другого, но при этом государство будет взымать с его оклада определенную часть – размер отчислений может составлять от 5 до 25 процентов.

Удержание той части, которая была указана в приговоре, будет производиться каждый месяц.

Удержание будет производиться также из всех других выплат, которые получает осужденный.

А если зарплата выплачивается не в материальном, а натуральном виде, тогда будет производиться расчет, какую часть удержать из нее.

При этом налоги и другие платежи, которыми облагается заработная плата, не исключаются.

Читайте также  Что надо знать при сокращении с работы

Но это не значит, что их не могут назначить преступнику, который осужден к лишению свободы за другие, более тяжелые наказания.

Также законодательством Российской Федерации предусмотрены исключительные случаи, когда исправительные работы могут быть заменены временным лишением свободы.

Цель исправительных работ – не только ограничение свободы и наказание преступника с удержанием части его доходов, но его исправление.

Cчитается, что принудительная трудовая деятельность на благо государства дает больший эффект и предупреждает рецидивы, чем заключение преступника.

Виды исправительных работ за уголовное преступление

Если судом принудительно назначены исправительные работы, виды их могут быть следующими:

  • по официальному месту работы осужденного;
  • с отбыванием в тех местах, которые будут определены местными органами управления и органами, которые контролируют исполнение приговора – обычно это какие-либо предприятия в регионе места жительства осужденного;

Таким образом, наказание в виде исправительных работ может быть назначено и официально трудоустроенному лицу, и постоянно или временно неработающему.

Исполнение решения суда по исправительным работам за уголовное преступление

Выбирая исправительные работы как меру уголовного наказания, суд всегда учитывает характер совершенного преступления.

Эта мера адекватного наказания обычно избирается, если преступление средней или легкой тяжести.

Осуждены могут быть:

  • лица, нарушившие Уголовный кодекс РФ.
  • лица, достигшие 16 лет, в отдельных случаях при убийстве или изнасиловании, и 14 лет.

Но при этом суд основательно проверяет психическое состояние подсудимого, мог ли он отдавать себе отчет в том, что совершает преступление.

Подобная мера наказания после судебного заседания может быть сразу же внесена судьей в приговор.

Или же он вносит ее позже, как смягчающее наказание после вынесения более тяжкого, то есть, в качестве замены лишения свободы.

В законодательстве России четко определены также лица, которые не могут быть привлечены к наказанию исправительными работами.

  • беременные женщины;
  • матери малолетних детей (до 3 лет);
  • инвалиды первой степени, имеющие официальное подтверждение этого;
  • военнослужащим-призывникам или контрактникам, которые занимают должность в рядовом или сержантском составе, если на момент вынесения приговора срок службы по призыву не истек.

То есть, такая мера наказания не применяется к лицам, трудовая деятельность которых временно ограничена.

Сразу же после вынесения приговора и вступления его в силу, осужденный обязан встать на учет в уголовно-исполнительной инспекции по месту жительства.

Смотрите здесь, как и в какой срок можно оспорить судебное решение путем подачи апелляционной жалобы.

Все моменты проведения исполнительных работ как уголовного наказания регулируются статьей 7 Уголовно-исполнительного кодекса РФ.

Если же осужденный не трудоустроен, место работы для него выбирает уголовно-исполнительная инспекция.

Тут более подробно написано, как встать на учет в центр занятости.

Условия выполнения исправительных работ за уголовное преступление

Отбывание наказания исправительных работ производится по строго установленным правилам, осужденный обязан прилежно выполнять возложенные на него обязанности и задания.

Если он получает повестку от уголовно-исполнительной инспекции, он должен явиться в указанное время для контроля выполнения наказания.

Человек, получивший исправительные работы в наказание, не имеет права в этот период самовольно увольняться с места работы.

Для этого требуется разрешение уголовно-исполнительной инспекции.

Его можно получить, только если для увольнения по собственному желанию действительно есть веские основания.

Если работа сменяется или осужденный меняет место жительства, он обязан об этом сообщить в уголовно-исполнительную инспекцию не позднее чем в десятидневный срок.

Замена исправительных работ на лишение свободы может быть назначена уголовно-исполнительной комиссией:

  1. если осужденный злостно уклоняется от выполнения условий приговора;
  2. нарушает эти условия, не является на место работы, сознательно вредит;
  3. или же меняет без предупреждения место жительства.

Срок наказания исправительными работами за уголовное преступление

Согласно действующему в Российской Федерации законодательству, если назначены исправительные работы, срок их исчисляется от двух месяцев до двух лет.

Если срок подобного наказания превышает один год, то осужденный имеет право на законный отпуск продолжительностью 18 месяцев.

Этот отпуск будет оплачен той организацией, в которой осуществляется исполнения наказания осужденным, после согласования с уголовно-исполнительной инспекцией.

Другие виды отпусков, предусмотренных Трудовым Кодексом РФ, тоже могут быть назначены при наличии располагающих к этому обстоятельств, так же, как и оплачиваемый больничный.

При первом прогуле или появлении на работе в нетрезвом виде выносится порицание, при повторном – приговор пересматривается и заменяется более жестким.

Частые вопросы по исправительным работам за уголовное преступление

Какие последствия уклонения от исправительных работ?

Прогулы, как, кстати, и другие нарушения, могут стоить приговоренному к исправительным работам комфортных условий отбывания наказания.

В УИК РФ перечислены следующие виды нарушений:

  1. невыход на работу в течение 5 дней после того, как в инспекции будет выбрано место работы;
  2. пропуск визитов в инспекцию;
  3. прогул;
  4. появление на работе в нетрезвом виде или под действием наркотиков.

После 1-го такого нарушения приговоренному к исправительным работам выносят предупреждение. А вот повторное нарушение порядка отбывания наказания теми осужденными, которые уже имеют письменное предупреждение, считается злостным уклонением.

Суд может пересмотреть свой выбор наказания по отношению к злостным уклонистам и заменить его более строгим. В данном случае могут быть использованы принудительные работы или лишение свободы.

Как следует из названия такого вида уголовного наказания, как исправительные работы, их основная цель — направить осужденного на путь исправления, дав ему возможность работать, но при этом находиться по месту своего жительства, а не в тюрьме.

У осужденного с началом исполнения наказания появляется обязанность постоянно вести трудовую деятельность с перерывами только по уважительным причинам. Но в целом отношения между осужденным и работодателем продолжают регулироваться трудовым законодательством.

Уголовное право, исполнение наказания

28.02.2014г.

Особенности отбытия наказания в виде исправительных работ

В соответствии с положениями статьи 43 Уголовного кодекса РФ, наказание есть мера государственного принуждения, назначаемая по приговору суда. Наказание применяется к лицу, признанному виновным в совершении преступления, и заключается в предусмотренных Уголовным кодексом РФ лишении или ограничении прав и свобод этого лица. Наказание применяется в целях восстановления социальной справедливости, а также в целях исправления осужденного и предупреждения совершения новых преступлений.

В связи с гуманизацией уголовного законодательства, широкое распространение в судебной практике получило назначение лицам, признанным виновными в совершении преступлений, исправительных работ, как одного из видов наказания, применяемых только в качестве основных видов наказаний.

Характеристика исправительных работ, как вида наказания, приведена в статье 50 Уголовного кодекса РФ, основные положения которой являются основой её применения в практике.

Так, исправительные работы назначаются осужденному, имеющему основное место работы, а равно не имеющему его. Осужденный, имеющий основное место работы, отбывает исправительные работы по основному месту работы. Осужденный, не имеющий основного места работы, отбывает исправительные работы в местах, определяемых органами местного самоуправления по согласованию с уголовно-исполнительными инспекциями, но в районе места жительства осужденного.

Указанное требование закреплено и в ст. 39 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации (далее — УИК).

Исправительные работы устанавливаются на срок от двух месяцев до двух лет.

Из заработной платы осужденного к исправительным работам производятся удержания в доход государства в размере, установленном приговором суда, в пределах от пяти до двадцати процентов.

В случае злостного уклонения осужденного от отбывания исправительных работ суд может заменить неотбытое наказание принудительными работами или лишением свободы из расчета один день принудительных работ или один день лишения свободы за три дня исправительных работ.

Исправительные работы не назначаются лицам, признанным инвалидами первой группы, беременным женщинам, женщинам, имеющим детей в возрасте до трех лет, военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, а также военнослужащим, проходящим военную службу по контракту на воинских должностях рядового и сержантского состава, если они на момент вынесения судом приговора не отслужили установленного законом срока службы по призыву.

Данный вид уголовного наказания, как и прочие, требуют от осужденного неукоснительного соблюдения предусмотренного порядка его отбывания и тех ограничений, которые предусмотрены действующим законодательством. При этом контроль за поведением осужденных к исправительным работам осуществляется специализированным государственным органом — уголовно-исполнительными инспекциями, руководствующимися в своей деятельности Уголовно-исполнительным кодексом Российской Федерации и ведомственными нормативными актами.

Согласно ст. 40 УИК РФ, осужденные обязаны соблюдать порядок и условия отбывания наказания; добросовестно относиться к труду; являться по вызову инспекции.

Читайте также  Какие потери бывают при работе за кассой

В период отбывания наказания осужденному запрещается увольнение с работы по собственному желанию без разрешения в письменной форме УИИ. Разрешение может быть выдано после проверки обоснованности причин увольнения. Решение об отказе может быть обжаловано в установленном законом порядке.

Осужденный не вправе отказаться от предложенной ему работы.

Осужденный обязан сообщать в УИИ об изменении места работы и места жительства в течение 10 дней.

В период отбывания исправительных работ ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 18 рабочих дней предоставляется администрацией организации, в которой работает осужденный, по согласованию с УИИ. Другие виды отпусков, предусмотренные законодательством Российской Федерации о труде, предоставляются осужденным на общих основаниях.

В соответствии со ст. 42 УИК РФ, срок исправительных работ исчисляется в месяцах и годах, в течение которых осужденный работал и из его заработной платы производились удержания. В каждом месяце установленного срока наказания количество дней, отработанных осужденным, должно быть не менее количества рабочих дней, приходящихся на этот месяц. Если осужденный не отработал указанного количества дней и отсутствуют основания, установленные для зачета неотработанных дней в срок наказания, отбывание исправительных работ продолжается до полной отработки осужденным положенного количества рабочих дней.

Началом срока отбывания исправительных работ является день выхода осужденного на работу.

Время, в течение которого осужденный не работал по уважительным причинам, в срок отбывания исправительных работ не засчитывается.

В случаях тяжелой болезни осужденного, препятствующей отбыванию наказания, либо признания его инвалидом первой группы осужденный вправе обратиться в суд с ходатайством об освобождении его от дальнейшего отбывания наказания.

В случае наступления беременности женщина, осужденная к исправительным работам, вправе обратиться в суд с ходатайством об отсрочке ей отбывания наказания со дня предоставления отпуска по беременности и родам.

В срок наказания не засчитываются: время, в течение которого осужденный не работал; время болезни, вызванной алкогольным, наркотическим или токсическим опьянением или действиями, связанными с ним; время отбывания административного взыскания в виде ареста, а также время содержания под домашним арестом или под стражей в порядке меры пресечения по другому делу в период отбывания наказания.

В соответствии со ст. 44 УИК РФ, осужденный вправе обращаться в суд с ходатайством о снижении размера удержаний из заработной платы в случае ухудшения его материального положения.

Согласно ст. 46 УИК РФ, нарушением порядка и условий отбывания осужденным исправительных работ являются:

— неявка на работу в течение пяти дней без уважительной причины со дня получения предписания УИИ; неявка в УИИ без уважительной причины;

— прогул или появление на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.

За нарушение осужденным к исправительным работам порядка и условий отбывания наказания в виде исправительных работ УИИ может вынести предупреждение о замене исправительных работ другим видом наказания, а также обязать осужденного до двух раз в месяц являться в инспекцию для регистрации.

Злостно уклоняющимся от отбывания исправительных работ признается осужденный, допустивший повторное нарушение порядка и условий отбывания наказания после объявления ему предупреждения в письменной форме за любое из указанных выше нарушений, а также скрывшийся с места жительства осужденный, местонахождение которого неизвестно.

Скрывшийся с места жительства осужденный, местонахождение которого неизвестно, объявляется в розыск и может быть задержан на срок до 48 часов. Данный срок может быть продлен судом до 30 суток.

Поскольку в отношении осужденных, злостно уклоняющихся от отбывания исправительных работ, УИИ направляет в суд представление о замене исправительных работ другим видом наказания, то каждый, кто преступил закон, но получил возможность доказать своё исправление без изоляции от общества, должен помнить и соблюдать приведённые выше требования.

Что такое исправительные работы ?!

Первичная консультация по телефону или при заказе обратного звонка «БЕСПЛАТНАЯ»

Исправительные работы выступают одним из видов наказания, предусмотренных санкциями Уголовного кодекса России. Практикуются они в системе российского судопроизводства уже более пятнадцати лет. Это не самое суровое наказание, в отличие от ареста или лишения работы. Исправительные работы назначаются при совершении преступлений легкой или средней тяжести. При этом их исполнение обычно контролируется представителями уголовно-исполнительной инспекции.

Общие понятие исправительных работ.

Как поступает суд, если до постановления законного приговора преступник уже трудоустроен? Если у человека есть работа, то он будет трудится там же, просто придется отчислять частью своей заработной платы. Для безработных преступников подыскивается чаще всего малооплачиваемый труд. Это могут быть услуги грузчиков, дворников, озеленение территорий. Сроки исправительных работ варьируются от двух месяцев до двух лет.

Кому обычно не назначаются исправительные работы ?!

Уголовный кодекс России устанавливает перечень лиц, которым в соответствии с нормами законодательства не положено заниматься исправительными работы. К ним относятся женщины, которые воспитывают ребенка возрастом до трех лет, женщины в беременном положение, инвалиды первой группы, несовершеннолетние граждане. Несовершеннолетним исправительные работы могут назначаться в том случае, если они достигли четырнадцатилетнего возраста. Во время проведения исполнительных работ можно взять отпуск или больничный, это не противоречит нормам уголовного законодательства Российской Федерации.

Инспекторы во время такого наказания имеют определенные должностные обязанности. В частности, они обязаны вести контроль и учет за осужденными, проверять их явку на работу еженедельно. Помимо инспекции к контролю за осужденными добавляется и прокуратура, представители которой в обязательном порядке проверяют все личные дела осужденных лиц. При появлении нарушений со стороны осужденного могут быть назначены более серьезные карающие санкции по отношению к нему.

Кому не могут быть назначены исправительные работы и как они отбываются ?!

В соответствии с законодательством Российской Федерации существует ряд случаев, когда исправительные работы не могут быть назначены всем гражданам без исключения. В частности, исправительные работы не назначаются:

  • Инвалидам первой группы;
  • Женщинам, имеющих малолетних детей в возрасте до трех лет;
  • Беременным женщинам;
  • Военнослужащим по контракту и призывникам в армию.

Могут ли лица, не достигшие возраста совершеннолетия отбывать исправительные работы? Уголовное законодательство допускает отбывание исправительных работ гражданами младше 18 лет, при этом срок отбывания исправительных работ не может превышать более одного календарного года.

Уголовная ответственность по ряду преступлений может наступить и с 14 лет, при этом наказание несовершеннолетнему назначается только с учетом специальных правил трудового законодательства Российской Федерации.

Как организовывается отбывание наказания ?!

После вступления приговора в законную силу он направляется в органы исполнения наказания. Осужденный ставится в УИИ на учет и на него заводится дело. Инспектор должен посетить осужденного и вручить ему постановление с указанием даты и времени, когда он должен проходить исправительные работы.

Как заменить исправительные работы таким видом наказания, как штраф ?!

По закону срок отбывания исправительных работ может варьироваться от двух календарных месяцев до двух лет. Вообще срок – это особый временной отрезок в течение которого осужденное лицо должен проводить определенные работы. Из его оплаты в казну государства идут отчисления. Отработать осужденное лицо должно весь срок исправительных работ, назначенных ему судебным органом в рамках уголовного либо административного судебного производства. С дохода осужденного лица удерживается от пяти до двадцати процентов. Можно ли заменить исправительные работы штрафом, ведь мало кто хочет работать тем же дворником или же разнорабочим ?! Тут надо сказать о том, что не может быть заменено исполнение наказания в виде исправительных работ на штрафные санкции в качестве меры более мягкого наказания.

Обуславливается это следующими факторами, такими как:

  • Штраф по своей сути – это не многоразовое взыскание. Он платится одновременно и в отличие от тех же исправительных работ не может быть растянут во временном периоде;
  • Исправительные работы, назначенные гражданину по закону накладывают запрет на то, чтобы перейти на иную работу. Штраф этого сделать не может;
  • Если осужденное лицо имеет тенденцию к уклонению от назначенных ему судебным органом исправительных работ, то тогда к нему применяются дополнительные меры наказания. Например, это может быть арест осужденного. В случае со штрафом дополнительного наказания не предусмотрено.

Важно сказать то, что за уклонение от исправительных работ предусмотрена определенная ответственность. Она регламентируется положениями статьи 50 части 3 Уголовного кодекса Российской Федерации. Применяется она если гражданин отсутствует на месте работы более 15 календарных дней с момента постановки на трудовой бирже, при неявки в уголовно-исполнительную инспекцию, в ходе нарушения обязанностей, прописанных в УК или если работа выполнялась в состоянии алкогольного опьянения. Наказать могут даже за неявку на исправительные работы в течение четырех часов. Осужденные граждане, которые злонамеренным образом специально уклоняются от отбывания наказания в виде принудительных работ, привлекаются к лишению, ограничению свободы, аресту на основании решения судебного органа.

Читайте также  Как оформляется декретный отпуск на работе

Статья 50. Исправительные работы

Статья 50. Исправительные работы

1. Исправительные работы назначаются осужденному, имеющему основное место работы, а равно не имеющему его. Осужденный, имеющий основное место работы, отбывает исправительные работы по основному месту работы. Осужденный, не имеющий основного места работы, отбывает исправительные работы в местах, определяемых органами местного самоуправления по согласованию с уголовно-исполнительными инспекциями, но в районе места жительства осужденного.

2. Исправительные работы устанавливаются на срок от двух месяцев до двух лет.

3. Из заработной платы осужденного к исправительным работам производятся удержания в доход государства в размере, установленном приговором суда, в пределах от пяти до двадцати процентов.

4. В случае злостного уклонения осужденного от отбывания исправительных работ суд может заменить неотбытое наказание принудительными работами или лишением свободы из расчета один день принудительных работ или один день лишения свободы за три дня исправительных работ.

5. Исправительные работы не назначаются лицам, признанным инвалидами первой группы, беременным женщинам, женщинам, имеющим детей в возрасте до трех лет, военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, а также военнослужащим, проходящим военную службу по контракту на воинских должностях рядового и сержантского состава, если они на момент вынесения судом приговора не отслужили установленного законом срока службы по призыву.

Судебная практика и законодательство — УК РФ. Статья 50. Исправительные работы

В своей жалобе в Конституционный Суд Российской Федерации А.А. Казанцев оспаривает конституционность положений статьи 50 «Исправительные работы», части пятой статьи 69 «Назначение наказания по совокупности преступлений» и статьи 73 «Условное осуждение» УК Российской Федерации. По мнению заявителя, положения статей 50 и 73 УК Российской Федерации — вследствие своей неопределенности — не позволяют установить, являются ли исправительные работы условным наказанием и в каких случаях они реально отбываются, а часть пятая статьи 69 данного Кодекса предусматривает сложение наказаний, назначенных разными приговорами суда, по правилам о совокупности преступлений, вследствие чего указанные нормы не соответствуют статьям 21 (часть 1), 37 (часть 1) и 55 (часть 2) Конституции Российской Федерации.

В соответствии со ст. 50 УК РФ при назначении осужденному исправительных работ из его заработка производятся удержания в доход государства в размере, установленном приговором.

Однако по данному делу суд, назначая Геттуеву Ж.З. наказание по ч. 2 ст. 325 УК РФ в виде исправительных работ сроком на 1 год, не указал размер удержания из заработка осужденного.

В кассационной жалобе Румянцева не согласна с приговором мирового судьи и постановлением президиума, утверждает, что суд не убедился в обоснованности и доказанности предъявленного ей обвинения, поскольку на период образования задолженности по алиментам она не имела объективной возможности трудиться; обращает внимание на то, что суд назначил ей наказание в виде исправительных работ вопреки требованиям ч. 5 ст. 50 УК РФ. Просит приговор отменить и направить дело на новое судебное рассмотрение.

Вместе с тем согласно ст. 50 УК РФ исправительные работы устанавливаются на срок от 2 месяцев до 2 лет, из заработной платы осужденного к исправительным работам производятся удержания в доход государства в размере, установленном приговором суда, в пределах от 5 до 20 процентов.

5.2. Штраф, назначенный в определенной сумме либо в размере заработной платы или иного дохода осужденного, в случае злостного уклонения от его уплаты заменяется любым (в том числе не предусмотренным санкцией соответствующей статьи Особенной части УК РФ) иным основным наказанием, предусмотренным статьей 44 УК РФ, за исключением лишения свободы. При этом должны учитываться ограничения, установленные для назначения отдельных видов наказаний статьями Общей части УК РФ (в частности, частью 4 статьи 49 УК РФ, частью 5 статьи 50, частью 6 статьи 53 УК РФ).

Часть 3 статьи 50: устанавливает, что из заработной платы осужденного к исправительным работам производятся удержания в доход государства в размере, установленном приговором суда, в пределах от пяти до двадцати процентов.

3. Назначение наказания в виде исправительных работ исключено из приговора, поскольку суд, в нарушение закона (ст. 50 УК РФ и п. 4 ч. 1 ст. 308 УПК РФ), не указал размер удержаний в доход государства.

в) исправительных работ — в соответствии со статьей 50 Уголовного кодекса Российской Федерации;

г) ограничения свободы — в соответствии со статьей 53 Уголовного кодекса Российской Федерации;

3) об изменении вида исправительного учреждения, назначенного по приговору суда осужденному к лишению свободы, в соответствии со статьями 78 и 140 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации;

д) отмены условного осуждения к лишению свободы в порядке статьи 74 Уголовного кодекса Российской Федерации, отмены отсрочки отбывания наказания, направления осужденного для отбывания наказания в порядке статьи 82 Уголовного кодекса Российской Федерации, а также замены исправительных работ лишением свободы в порядке статьи 50 Уголовного кодекса Российской Федерации — в уголовно-исполнительную инспекцию по месту жительства осужденного.

Поскольку замена наказания на более строгое возможна лишь в целях обеспечения исполнения ранее назначенного судом наказания, то такая замена может быть осуществлена как в пределах санкции статьи Особенной части Уголовного кодекса Российской Федерации, по которой осуждено то или иное лицо (часть пятая статьи 46), так и за ее пределами в случаях, прямо указанных в Общей части данного Кодекса (часть третья статьи 49, часть четвертая статьи 50, часть четвертая статьи 53).

Данная глава разработана на основе ст. 50, 72, 81 Уголовного кодекса Российской Федерации; ст. 107, 108, 399 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации; ст. 23, 39 — 46, 173, 175 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации; ст. 138 Трудового кодекса Российской Федерации.

Придя к выводу о том, что подлежащая применению в данном деле часть четвертая статьи 50 УК Российской Федерации, закрепляющая право суда в случае злостного уклонения лица, осужденного к исправительным работам, от отбывания этого наказания заменить его ограничением свободы, арестом или лишением свободы из расчета один день ограничения свободы за один день исправительных работ, один день ареста за два дня исправительных работ или один день лишения свободы за три дня исправительных работ, не соответствует Конституции Российской Федерации, судья Северского городского суда Томской области М.В. Герасимов, в чьем производстве находится данное дело, обратился в Конституционный Суд Российской Федерации с запросом о проверке ее конституционности.

5. В отношении осужденных, злостно уклоняющихся от отбывания исправительных работ, уголовно-исполнительная инспекция направляет в суд представление о замене исправительных работ другим видом наказания в соответствии с частью четвертой статьи 50 Уголовного кодекса Российской Федерации.

1. В своем запросе в Конституционный Суд Российской Федерации Курганский областной суд оспаривает конституционность положений статей 50, 80 УК Российской Федерации и статей 396, 397 УПК Российской Федерации.

11. По строке 1 отражается общая сумма удержаний из заработной платы, пенсий и иных доходов осужденных за их содержание согласно статьям 99, 107 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации (далее — УИК РФ) (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, N 2, ст. 198; 1998, N 30, ст. 3613; 2003, N 50, ст. 4847; 2008, N 45, ст. 5140; 2009, N 51, ст. 6162), удержания из заработной платы осужденных к исправительным работам согласно статье 50 Уголовного кодекса Российской Федерации (далее — УК РФ) (Собрание законодательства Российской Федерации, 1996, N 25, ст. 2954; 2003, N 50, ст. 4848; 2009, N 23, ст. 2761; 2011, N 50, ст. 7362), удержания из заработной платы осужденных к принудительным работам (с момента вступления в силу положений статьи 53.1 Уголовного кодекса Российской Федерации и статьи 60.5 Уголовно-исполнительного кодекса Российской Федерации) согласно статье 53.1 УК РФ (Собрание законодательства Российской Федерации, 1996, N 25, ст. 2954; 2011, N 50, ст. 7362) и статье 60.5 УИК РФ (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, N 2, ст. 198; 2011, N 50, ст. 7362).